Adacta d.o.o. Beograd - Iskustva o radu i sa intervjua

Iskustvo

19.10.2023

4 Preporučuje

Senior Developer

Trenutno zaposlen/a na neodređeno 4-7 godina

Pozitivno

fleksibilno radno vreme, rad od kuce, mogucnost promene projekta, benefiti

Zamerke

inflacija i uskladjivanje sa platama

Tehnologije

.NET C# Angular AngularJS

Korisno? 0

Intervju

18.10.2023

Pozitivno iskustvo

Software Developer

Prihvatio/la ponudu

Intervju srednje težine

Online intervju

Trajalo je 2 nedelje

Kako je izgledao proces

Prvi deo HR - prisutni HR i direktor - ugodan razgovor - kratka provera osnovnog znanja engleskog jezika. Drugi deo tehnički - fokus nije na predhodnom iskustvu i na poznavanju konkretnog programskog jezika. Fokus je na proveri načina razmišljanja i poznavanja principa programiranja.

Pitanja sa intervjua

Kako bi u OOP opisao entitet LIFT ?
Na šta treba paziti kod asinhronih poziva ?
Šta je indeks kod baza podataka ? Kako se čuvaju indeksi ?

Korisno? 1

Iskustvo

18.10.2023

Potvrđen Linkedin identitet

5 Preporučuje

Software developer

Trenutno zaposlen/a na neodređeno Manje od jedne godine

Pozitivno

Odlična kompanija. Sve je dobro organizovano. Timski duh je na najvišem nivou. Projekti širom Evrope. Dosta teambuilding događaja.

Zamerke

Nemam zamerki.

Tehnologije

C# JavaScript MS SQL JSON

Korisno? 0

Intervju

11.10.2023

Software Engineer

Prihvatio/la ponudu

Intervju srednje težine

Online intervju

Trajalo je 3 nedelje

Kako je izgledao proces

Три рунде разговора уз пројекат који треба да се одради (није ништа компликовано, мала веб апликација са основим функционалностима).

Korisno? 0

Intervju

10.10.2023

Negativno iskustvo

Medior Software Developer

Bez ponude za posao

Intervju veoma lak

Online intervju

Trajalo je 2 nedelje

Kako je izgledao proces

HR intervju je prisustvovao i jedan o direktora firme, pitanja su uglavnom bila o razlozima za konkurisanje, priča o tome na kakvim projektima firma radi i opštija priča o tehničkom znanju. Možda malo previše samopromocije za prvi intervju, koji je zbog toga odužen na blizu 90 minuta, ali van toga je sve bilo ok. Tehnički deo je bio prilično lak (pitanja su ispod). Na sva pitanja sam dao odgovore, moj utisak kao i feedback koji sam dobio je da su tačni. Zatim nakon nedelju dana dobijam feedback da moje 'tehničko znanje možda više odgovara nekoj drugoj firmi' bez ikakvog konkretnijeg obrazloženja za odbijenicu.

Pitanja sa intervjua

dva leetcode problema (easy-medium težine), i jednog arhitekturalnog softverskog pitanja gde je bilo potrebno dizajnirati rešenje za upravljanje nizom kasira u supermarketu po principu LIFO struktura i Composite design patterna

Korisno? 0

Intervju

06.10.2023

Pozitivno iskustvo

Poslovni analitičar

Prihvatio/la ponudu

Intervju srednje težine

Online intervju

Trajalo je 2 nedelje

Kako je izgledao proces

Proces selkcije je bio jako prijatan, bez neprimerenih komentara i škakljivih pitanja. Učesnici iz Adakte su bili ljubazni, predstavili firmu, lepo objasnili proces i postavljali pitanja na osnovu pročitanog CV-a. Kao što su i obećali, odgovor sa njihove strane je stigao za nekoliko dana i jako brzo smo se dogovorili oko uslova i početka rada.

Pitanja sa intervjua

Ne mogu da se setim konkretnog pitanja ali bilo je priče vezano za moje prethodno iskustvo u poslovnoj analizi, korišćenih alata, samom procesu i sl.

Korisno? 0

Intervju

05.10.2023

Pozitivno iskustvo

Business Analyst

Prihvatio/la ponudu

Intervju srednje težine

Online intervju

Trajalo je 3 nedelje

Kako je izgledao proces

Proces selekcije odlično organizovan i strukturiran. Proces je podrazumevao predstavljanje kompanije, razgovor o iskustvu i veštinama kandidata. Sve u svemu prijatno iskustvo, bez trik pitanja i jasna namera da i poslodavac i kandidat budu dobro informisani pre donošenja odluke o ponudi.

Korisno? 0

Intervju

14.06.2023

Pozitivno iskustvo

Business Consultant --> Product Configuration

Prihvatio/la ponudu

Intervju srednje težine

Online intervju

Trajalo je 2 nedelje

Kako je izgledao proces

Dva kruga intervjua. Tehnicki intervju sa osobljem iz konkretnog tima i HR razgovor. Proses zapocinje kontaktiranjem divne osobe Isidore sa pozicije Talent Acquisition Specialist, koja na fenomenalan nacin predstavlja firmu, rado odgovara na sva pitanja i pruza toplinu i podrsku koa se oseca cak iako nije uzivo komunikacija. Clan tima uz osobu sa main pozicije predstave kompaniju prilikom online razgovoru, konkretnu poziciju, a zatim i kandidat ima priliku da se predstavi uz odgovaranje na pitanja iz struke koje Adacta postavlja. Bila sam odusevljena nacinom na koji se Adacta bavi svojim kandidatima i prepoznaje pozicije koje bi mogle biti adekvatne za konkretnog kandidata. Stoga su mi predlozili drugu poziciju koja me je zainteresovala i prestavili je na sveobuhvatan nacin. Zaposleni su otvoreni za komunikaciju, nasmejani i sam razgovor je prijatan. Ishod intervjua je takav da nisu mogla biti ispunjena moja finansijska ocekivanja i tu je proces zavrsen.

Korisno? 0

Intervju

30.05.2023

Pozitivno iskustvo

QA Engineer

Prihvatio/la ponudu

Intervju srednje težine

Online intervju

Trajalo je 3 nedelje

Kako je izgledao proces

Proces selekcije je trajao oko 3 nedelje. Interviju je protekao u pozitivnoj atmosferi, uživala sam u samom procesu. HR je izuzetno prijatna osoba, sa kojom mi je bilo veliko zadovoljstvo razgovaram. Redovno me je obaveštavala o svemu kako bih imala poslednje informacije. Odličan tehnički interviju baziran na radnom iskustvu. Vidi se da su pratili moj CV i na osnovu njega me pitali. QA engineer lead je vrhunski stručnjak. Sve vreme sam se osećala prijatno tokom razgovora. Drago mi je bilo kad sam čula da koriste ISO 25010 standard. To je veoma bitno kod kvaliteta softwera, vidi se ozbiljnost firme i zaposlenih

Korisno? 0

Arhiva | Iskustvo

28.02.2023

4 Preporučuje

Biznis konsultant

Trenutno zaposlen/a na neodređeno Manje od jedne godine

Pozitivno

Odlicna kompanija jer pruza dosta prostora za napredovanje i licni razvoj. Beneficije su odlicne kao i raznovrsnost zadataka. Remote rad je dostupan sto olaksava uskladjivanje sa licnim obavezama.

Zamerke

Napredovanje po pitanju plate je fiksno odredjeno i bonusi nisu toliko prisutni. Onboarding proces nije bas najbolji jer dostupnost mentora moze biti jako mala u zavisnosti od departmenta.

Tehnologije

Jira

Korisno? 0