Iskustva

Bio sam pozvan putem telefona da zakažem telefoni razgovor za posao, na razgovoru sam pričao na engleskom, i o svojim prošlim iskustvima, kao i o željenoj plati, rečeno mi je da će mi biti javljeno do sledećeg petka da li sam prošao ili ne, od tada me više niko nije kontaktirao. Neozbiljno dosta.

Kontaktiran sam mesec ipo dana nakon poslate prijave: Pre svega deluje kao korektna firma (u poređenju sa generalnim uslovima u Srbiji) 1. Krug samo sa dvojicom kolega iz IT-ja, (IT mag i IT admin) najbolja 2 lika koja sam upoznao u skorije vreme, koji su mi razgovorom ulili više nade i samopouzdanja više od bilo koje diplome ikad, i usmerili su me šta bih dalje trebao učiti u slučaju da me zaposle (a i da me ne zaposle), a na šta ne bi više trebao da ulažem napora da učim (konkretno mreže) - nema poente učiti u Srbiji kada znate osnove subnettinga protokola hardvera itd, jer mi ne bi značilo za poziciju u Srbiji. -Nedelju dana kasnije- 2. Krug - Razgovor sa scrum masterom i članom HR odeljenja firme, totalni fizički i psihički nemir me je obuzeo tokom ovog razgovora, previše je htela da razgovara o trenutnoj firmi i poziciji, mojim potencijalno lošim osobinama, da me pita da li je sve ok kod kuće (zbog podočnjaka pretpostavljam, ili što sam mlad otac) i slično. -Nedelju dana kasnije- 3. Krug Razgovor sa šeficom HR, krajnje prijatna ljubazna i otvorena osoba, totalno drukčija energija nego na prethodnom razgovoru. -Nedelju dana kasnije- (Oko 2 ipo meseca od poslate prijave za posao) 4. Krug Razgovor sa šefom IT-ja putem skajpa koji se nalazi u Americi, razgovor na engleskom, o iskustvu i poznavanju rada IT odeljenja itd, skroz ok i opušten lik. -Needeeelju daaanaaa kaasniiijee- Mejl od koleginice iz HR da na žalost nisam primljen jer su našli čoveka koji im više odgovara - bez obrazloženja dal je zbog (mog) otkaznog roka, poreskih olakšica, manje plate ili čega već.. Sve u svemu sam trošio vreme i trud malo više od mesec dana, dao iskren odgovor na 1001 pitanje da bi na kraju svega samo dobio mejl da mogu slobodno dalje da tražim posao i da će me kontaktirati u slučaju da lalalala...

3 intervjua, 2 uzivo i 1 preko skype-a. Malo standardnih pitanja koja su uobičajena na intervjuima, i malo više pitanja čija je svrha bila videti da li zaista odgovaram zahtevima pozicije. Brz feedback i prijatni i profesionalni ljudi s kojima sam razgovarao u ova 3 kruga ostavili su sveukupno jako pozitivan utisak.

Intervju proces se sastojao od tri kruga. Prvi krug je bio u HR agenciji koja me je kontaktirala putem LinkedIn-a. Nakon toga je usledio tehnički intervju. Poslednji krug je bio sa direktorima IT-a i HR-a. Tehnički intervju je bio odličan, nisu bila šablonska pitanja skinuta sa interneta već pitanja tipa kako bi rešio neki problem, i sl. Takođe sam razgovarao o prethodnim iskustvima. Opšti utisak je veoma pozitivan i zadovoljan sam ishodom. Sam proces je trajao malo duže, tako da preporučujem svima da budu strpljivi.

HR je kontaktirao i mene i mog prijatelja preko Linkedina. Hitno je tražila CV da se dostavi i reče javiće se u ubrzo. Prošlo je 2 meseca. Drug je posao followup nisu odgovorili. Ne znam kakva je firma ali svakako pristup HR-a mnogo govori.

Intervju je bio u 18 časova, što mi se odmah nije svidelo. Intervjuisala su me četvorica programera. Pričali smo naizmenično o mojim prethodnim iskustvima i o mojim teoretskim znanjima. Dobri su stručnjaci, trude se da izvuku tačne odgovore iz tebe tako što te navode pitanjima. NAPOMENA: Treba dobro obratiti pažnju na radno vreme i na dežurstva, tj. pitati ih da li postoje.