O kompaniji
33
Iskustva
18
Plate
Poslovi
JAGGAER Serbia logo

JAGGAER Serbia

4.2 251-500
Podeli iskustvo
Uporedi

Iskustva

4.2 100%

Menadžment kompanije

3.4

Beneficije

3.8

Balans karijera-privatni život

4.4

Timska atmosfera

4.6

Zadovoljstvo projektima

4.6

Mogućnost napredovanja

3.4
Intervju
08.05.2026
Pozitivno iskustvo

Senior Software Engineer

Prihvatio/la ponudu

Online intervju

Kako je izgledao proces

Tokom procesa selekcije imala sam veoma prijatan razgovor sa HR, gde su mi na lep i profesionalan način predstavili kompaniju, objasnili ceo proces selekcije i odgovorili na sva pitanja koja su me interesovala. Nakon toga je usledio online test, a zatim i zadatak koji je trebalo da uradim. Posle uspešno završenog zadatka imala sam tehnički intervju. Tokom celog procesa sam uvek imala pravovremenu povratnu informaciju, što mi je ostavilo veoma pozitivan utisak. Ceo proces je bio veoma organizovan i profesionalan. Svima bih preporučila da se prijave i probaju da postanu deo JAGGAER tima.
Korisno? 0
Iskustvo
08.05.2026
Potvrđen Linkedin identitet
5

Senior Software Engineer

Trenutno zaposlen/a na neodređeno Manje od jedne godine

Pozitivno

Uslovi rada su odlični, atmosfera je veoma prijatna i profesionalna. Ljudi su uvek spremni da pomognu, podele znanje i pruže podršku kada je potrebno. Posebno mi se dopada timski duh i otvorena komunikacija među kolegama. Postoji prostor za učenje, razvoj i napredovanje. Cenim organizovanost, stabilnost kompanije i pozitivan odnos prema zaposlenima.

Zamerke

Nemam zamerke zaista.

Tehnologije

PHP
Korisno? 0
Iskustvo
27.04.2026
3 Preporučuje

Markering

Trenutno zaposlen/a na neodređeno 1-2 godine

Pozitivno

Kvalitetan kadar u Srbiji i dobri uslovi rada.

Zamerke

Loš menadžment na globalnom nivou, direktori se često smenjuju pa nastaje konfuzija

Korisno? 0
Intervju
10.04.2026
Negativno iskustvo

HPEL Customer Support

Bez ponude za posao

Intervju lak

Online intervju

Trajalo je 2 nedelje

Kako je izgledao proces

Poslat CV. Zakazali mi intervju. Oduzeli mi dragoceno vreme pričajući uopšteno o firmi, tipa da se rade pozivi i čet i da imaju neke svoje 4 platforme. Sasvim suvišno da me svim tim tako dugo sigurno preko sat vremena zamaraju ako me neće primiti. Nisu naveli u oglasu da se rade dve smene. 750 evra za dve smene, od kojih druga traje do 22 ili 23h je smejurija. Pričali da se 110% plaća rad na praznike, opet, ništa od toga nije navedeno u oglasu. Customer Support role zaobilaziti. Poslali mi testove posle intervjua, odbili me uz reči da imaju better fit, a posle ponovo kačili oglas. U prevodu hteli bi nekoga da zna nemački u prste i da hoće da radi za sitniš pod nehumanim uslovima, i to sve sa osmehom.
Korisno? 0
Iskustvo
03.03.2026
4 Preporučuje

QA

Prethodno zaposlen/a na neodređeno 2-4 godine

Pozitivno

Tim i saradnja odlični dok firma nije akvizirana poslednji put. Firma odlična za dočekati penziju u njoj. Dobar work/life balance

Zamerke

Velika organizacija, proces tranzicije traje dugo. Nekad nerealna očekivanja. Plata ne prati tržište

Tehnologije

Java ReactJS Microservices
Korisno? 1
Intervju
26.09.2025
Pozitivno iskustvo

Customer Success Associate

Odbio/la ponudu

Intervju lak

Online intervju

Trajalo je 1 nedelju

Kako je izgledao proces

Proces je bio kratak i prijatan, razgovor je bio samo sa HR, ali nismo uspeli da se dogovorimo oko iznosa plate tako da proces nismo nastavili. Od beneficija su naveli hibridni model rada kao i privatno zdravstveno osiguranje, po mom misljenju, i nisu neki benefiti. Budzet im je dosta manji od onoga sto sam trazio i ocekivao.

Pitanja sa intervjua

  • Pitanja su bila standardna, da se predstavim, iskusvo koje imam, predstavljanje na engleskom.
Korisno? 4
Intervju
12.06.2025
Pozitivno iskustvo

Project Manager

Prihvatio/la ponudu

Intervju srednje težine

Online intervju

Trajalo je 3 nedelje

Kako je izgledao proces

Selekcioni proces se sastojao iz tri kruga. Prvi krug je bio razgovor sa predstavnikom HR-a, gde je akcenat bio na međusobnom upoznavanju i predstavljanju. Nakon toga sam dobila online test ličnosti i kognitivni test (CCAT/CSAP), koji traje 15 minuta i sadrži oko 50 pitanja. Drugi i treći krug su bili razgovori sa senior menadžerima i protekli su u izuzetno prijatnoj atmosferi. Fokus je bio na mom poznavanju kompanije, ali i na otvorenom razgovoru o mojim iskustvima, motivaciji i interesovanjima. Svi sagovornici su bili veoma ljubazni i profesionalni. Posebno bih istakla odličnu organizaciju procesa – nakon svakog kruga sam već narednog dana dobijala povratnu informaciju o tome da li prolazim dalje.
Korisno? 6
Intervju
22.03.2025
Pozitivno iskustvo

Software Developer

Prihvatio/la ponudu

Intervju srednje težine

Trajalo je 1 nedelju

Kako je izgledao proces

Nakon poslatog CV-a i preporuke drugarice oko 2/3 dana je prolso i zvali su me. Sa mnom je seo menadzer i njegov asitent gde su oni prvo meni upoznavali kompaniju. Nakom toga su oni mene saslusali i moja iskustva. Posle toga su dosla pitanja vezi Engleskog jezika i programskog. Par pitanja, nista strasno. Ambijent je bio prelep, sedeli smo u udobnim "gejmer' stolicama primetio sam da su imali i Pica za zaloslene. Ja sam odmah bio ponudjen. Sve je bilo top.

Pitanja sa intervjua

  • Kako resavas menadzment memorije u svom odabranom programskom jeziku
  • Objasni razliku izmedju BFS i DFS
  • Sta je hashtable i kako se koristi
  • Objasni CAP teoremu
  • Razlika između SQL i NoSQL
  • Kako debaujes sistemsku gresku
Korisno? 4
Iskustvo
16.03.2025
4 Preporučuje

Software Developer

Prethodno zaposlen/a na neodređeno 1-2 godine

Pozitivno

Plata na vreme. Osiguranje, prijava, dobar tim. Čista firma, opremljena sa dobrim računarima i programima.

Zamerke

Menadžment mora da se menja. Prebacivanje poslova na drugog radnika kada jedan nije tu (umreš u 8 a nekad i 10 sati). Moras za svako odsustvo da javiš dva tri meseca unapred.

Tehnologije

C# JavaScript Python Django Flask
Korisno? 3
Intervju
13.12.2024
Pozitivno iskustvo

Senior Technical Project Manager

Bez ponude za posao

Intervju lak

Online intervju

Trajalo je 2 nedelje

Kako je izgledao proces

Jedan od najboljih selekcionih procesa u kojem sam bio učesnik. Navešću neke od jako dobrih strana HR procesa u ovoj kompanijiČ -vrlo pozitivan i nasmejan regruter -lak dogovor oko termina za intervju -detaljan prikaz kompanije i benefita -prijatna, prijateljska atmosfera -redovan i brz fidbek što je danas za svaku pohvalu Tejhnički Intervju se obavlja sa PMO menadzerkom na kojem se razgovara o motivaciji, dosadašnjem iskustvu itd.. Vrlo pozitivno iskustvo i primer kako treba obavljati tehničke intervjue za poziciju Senior Technical PM-a u IT sektoru. Jedna od retkih situacija gde me je oduševila profesionalnost ljudskih resursa iako nisam dobio ponudu.

Pitanja sa intervjua

  • Šta vas motiviše u radu?
Korisno? 6