TNation
Iskustva
Lead developer
Pozitivno
Odlična atmosfera i zanimljivi projekti. Redovno održavanje workshopova o novim tehnologijama. Na primer workshopovi za Node.js koji je trajao nekoliko meseci. Retko kada je preveliki pritisak. Došao sam na preporuku drugara, i nisam zažalio.
Zamerke
Ishrana, s obzirom da se nalazi u poslovnom centru, i nema previše opcija (osim naručivanja).
Front end developer
Bez ponude za posao
Intervju lak
Trajalo je 1 nedelju
Kako je izgledao proces
QA agent
Pozitivno
Odnos među kolegama, uglavnom nema nekog prevelikog pritiska na projektima (barem za QA), happy Friday i igraonica (stoni fudbal, pikado, sony)... Ok je firma ako ste početnik kome treba iskustvo i "ulazak" u QA.
Zamerke
Mnogo lažu i obećavaju. Plate su smešne u odnosu na konkurenciju. Napredak ne postoji. Koliko god da se trudili i radili i hteli da učite nešto novo, u TNation ostajete zakucani tu gde ste. Kako ste se dogovorili na početku tako ce i biti i nakon godinu dana itd. Radi se po Agile-u, koji više nije nego što jeste Agile. Radno vreme po smenama, od 10-18 i 12-20. Prijave na sivo (prvo na 3 meseca pa neodređeno), uglavnom na 60-70% plate.
Junior QA
Prihvatio/la ponudu
Intervju lak
Kako je izgledao proces
Developer
Pozitivno
Ne radi se mnogo, ako je to nekome dobro.
Zamerke
Kao što sam rekao, ima perioda kada se bleji po nedelju dana, igraju se igrice, menadžment uglavnom nestručan, tu bih naveo project manager-e koji daju sebi za pravo da se ponašaju kao direktori, a većina njih veze nema sa životom, što jako nervira programere, pogotovo iskusnije. Sve u svemu ako ste prosečan developer i ne radi vam se mnogo, pri tom plate u it sektoru su jako prosečne, možda čak i ispod proseka izvolite u Tnation.
Junior Java dev
Bez ponude za posao
Intervju lak
Trajalo je 3 nedelje
Kako je izgledao proces
Java Developer
Bez ponude za posao
Intervju veoma lak
Trajalo je 2 nedelje
Kako je izgledao proces
PHP Developer
Pozitivno
Dobra i opuštena atmosfera, kolege koje žele da pomognu u svakom trenutku. Nema prekovremenog rada, za razliku od firme u kojoj sam ranije radio. Vidi se da se rukovodioci trude da izađu u susret kad god treba; nije problem izaći sa posla da bi se završio neki privatni posao. Meni se sviđa i to što radim za strane klijente, što razgovaram sa njima na engleskom. Takođe je pozitivno što se organizuju interne obuke, tako da se uče i nove stvari.
Zamerke
Meni lično što je lokacija na Novom Beogradu, pa putujem dugo.
.NET Developer
Pozitivno
U kompaniji sam više od godinu dana radio kao QA agent. Imam ambicije da postanem developer, a u TNationu su mi pružili uslove da da učim željeni programski jezik zajedno sa senior developer-ima. Kada se otvorila pozicija junior developer-a ponuduili mi je. Mogućnost učenja i napredovanja mi je jako važna i to mi se baš dopada u ovoj firmi. Kolege su uvek spremne na pomoć i saradnju.
Zamerke
Javascript developer
Bez ponude za posao
Kako je izgledao proces
Pitanja sa intervjua
- Test Zadatak: Napraviti igru pogađanja gradova na osnovu zadate oblasti, za određeni vremenski period. Oblast, lista gradova, lista tačnih gradova, kao i vreme (u sekundama) potrebno za uspešno završavanje igre se učitavaju iz json-a (podaci.json). Treba da postoje dve .html strane. Na prvoj strani napraviti da se prikazuje oblast, vreme kao i input polje u koje se upisuju gradovi (sa auto complete opcijom) koje se nalaze u JSON-u. Kada korisnik izabere reč i klikne na "dodaj", grad se prikaže kao izabrana u listi gradova (videti "strana 1") U listi da postoji opcija za brisanje gradova. Kada istekne vreme ili se klikne na završi ode se na drugu stranu gde mu se prikaže koliko je tačnih gradova obeležio u prethodnom koraku (od ukupnog broja selektovanih gradova) kao i chart u kome je prikazan procenat (videti "strana 2"). Chart treba da krene od 0% i polako uvećava sve dok ne stigne do željenog procenta. Ako mislite da imate znanja probajte da odradite ovo u čistom JS (native) bez JQuery-UI, JQuery ili nekog framework-a.
