Ko smo mi?
Logeecom je kompanija koja se bavi razvojem digitalnih proizvoda, sistema elektronske trgovine, integracija softverskih rešenja, kao i pružanjem usluga iz oblasti digitalne transformacije, tehnološkog i poslovnog konsaltinga. Naše usluge su utemeljene na višegodišnjem iskustvu i ekspertizi u oblastima softverskog inženjerstva, digitalnog marketinga, poslovne analize i projektnog upravljanja. Kompanija je osnovana 2016. godine i ima kancelarije u Beogradu i Berlinu.
Naši klijenti
Sarađujemo sa globalnim i međunarodnim kompanijama prisutnim u raznovrsnim tržišnim segmentima i u različitim stadijumima razvoja, od startapa do korporacija. Neki od klijenata sa kojima radimo su Adyen, Unzer, Mollie, Holcim Foundation, CleverReach, Auctane, ChannelEngine, Biller, SeQura, Worldline i dr.
Kompanijska kultura
Zajedno sa svim članovima našeg tima kontinuirano radimo na razvoju kompanijske kulture. Izbor kvalifikovanih, interesantnih i motivisanih ljudi, planirane obuke, negovanje logičkog rezonovanja, kritičkog razmišljanja i integriteta, oblikuju kulturu koja doprinosi prijatnoj radnoj atmosferi, kao i ličnom i profesionalnom razvoju svih nas.
Dobrodošli u Logeecom!
Raspisujemo konkurs za poziciju:
Softverski inženjer - medior (PHP)
Beograd
Koga tražimo?
U potrazi smo za inženjerima za koje važi sledeće:
- Pronalaze zadovoljstvo u radu na raznovrsnim projektima i u rešavanju izazova različite kompleksnosti
- Spremni su da dosledno primenjuju znanje iz PHP ekosistema u dostizanju ciljanog kvaliteta softvera, sa naglaskom na održivosti koda, njegovoj usaglašenosti sa kompanijskim i standardima struke kao i skalabilnosti, performansi i uopšteno optimalnosti celokupnih rešenja
- Spremni su da dele stečeno znanje, ali su istovremeno i svesni njegovih granica te su u skladu sa tim spremni na trajno usavršavanje
Šta nudimo?
- Plata: 1.500 - 2.500 EUR neto u zavisnosti od procenjenog nivoa kompetencija
- Plaćenu inicijalnu obuku koja obuhvata sledeće oblasti:
- Procese rada u kompaniji sa posebnim fokusom na implementaciju i isporuku softverskih rešenja
- Tehnološke politike i baze znanja
- Aktuelni projekti i primenjene arhitekture
- Rad u timu izuzetnih ljudi spremnih da otvoreno iskažu svoje mišljenje i argumentovano diskutuju
- Sve ostalo što čini jedno prijatno radno okruženje
Zaduženja na projektima:
- Blisko sarađuje sa tim liderom i ostalim članovima tima u realizaciji svih faza razvoja softvera
- Učestvuje u implementaciji rešenja sa fokusom na:
- Primenu dobrih praksi, paterna i definisanih standarda, kako prilikom implementacije novih delova sistema tako i tokom dorade i refaktorisanja postojećeg koda
- Code review delova sistema urađenih od strane drugih članova tima
- Učestvuje u verifikaciji softverskog rešenja i obezbeđuje usaglašenost implementiranog sa projektovanim rešenjem kao i sa kompanijskim i standardima struke
Uslovi za prijavu:
- 2+ godina iskustva na poziciji softverskog inženjera
- Aktivno i primenjeno znanje PHP jezika, za njega standardnih biblioteka (Eloquent, Doctrine, Guzzle, i sl.) i bar jednog od dominantnih framework-a (Laravel, Symfony, Zend, CodeIgniter)
- Prepoznavanje značaja i sposobnost pisanja kvalitetnog koda (pre svega čitljivog, održivog i testabilnog), uz primenu bitnih principa dizajna (KISS, DRY, YAGNI, Separation of concerns, Loose coupling i sličnih)
- Poznavanje OOP-a, dizajn paterna, struktura podataka i algoritama
- Relevantno iskustvo u radu sa relacionim bazama podataka
- Završene četvorogodišnje studije i stečena diploma iz oblasti softverskog inženjerstva, informacionih sistema i tehnologija ili informatike
Poželjno iskustvo:
- U razvoju sistema za elektronsko poslovanje, a posebno elektronsku trgovinu (WordPress, Magento 2, PrestaShop, Shopware 6, Shopify, BigCommerce)
- U razvoju integracija, rada sa API-jem, asinhronim tokovima, webhook procesima i transformacijom podataka
- U radu sa CI/CD okruženjima i kontejnerizaciji
- U radu sa okruženjima zasnovanim na message queue tehnologijama
Prednost ćemo dati kandidatima koji uz CV dostave propratno pismo sa kratkim depersonalizovanim opisom 2 izabrana projekta na kojima su radili u poslednje 3 godine sa jasnim pregledom sopstvenih zaduženja i odgovornosti na njima.
Kako izgleda proces selekcije?
Nakon pristizanja prijava, izvršićemo inicijalnu selekciju kandidata i izabrane pozvati na kratak (polučasovni) online intervju radi kratkog predstavljanja i utvrđivanja postojanja obostranog osećaja kompatibilnosti. Poželjno je da kandidati pozvani na online intervju pogledaju stranicu logeecom.com/careers/ sa najčešće postavljenim pitanjima (FAQ) radi efikasnije komunikacije na razgovoru.
Nakon toga, odabrani kandidati će biti pozvani na tehnički intervju na kom će kandidat imati priliku da predstavi svoj dosadašnji rad, način razmišljanja o ključnim temama i konkretna stečena znanja vezana za oglašenu poziciju. Dodatno, kandidat će imati priliku da se upozna sa standardima, praksama i procesima koji se primenjuju u našoj firmi kao i dodatnim detaljima vezanim za samu poziciju.
Finalni intervju obuhvata otvoren razgovor usmeren ka boljem međusobnom upoznavanju i eventualnu ponudu angažmana.
Mi se obavezujemo da ćemo svim prijavljenim i intervjuisanim kandidatima dostaviti relevantne povratne informacije bez obzira na fazu procesa selekcije do koje su stigli (odnosno bez obzira na to da li su pozvani u naredni krug ili su odbijeni).
