Iskustva

FE Develeoper

Pozitivno

Tim u kom sam radila je bio sacinjen od mladih ljudi koji su saradjivali na vrlo profesionalan nacin I uvek su bilu voljni da pomognu I pruze mi dodatnu podrsku u izazovnijim taskovima. Projetekti na kojima sam radila su bili zanimljivi. Plate su na vreme I svi dogovori su ispostovani.

Zamerke

Desavalo se da je bilo vise sastanaka nego sto neophodno.

Tehnologije

Operations

Kako je izgledao proces

Pitanja sa intervjua

Operations

Pozitivno

Kolektiv je sačinjen od mladih i vrednih judi koji rade, uče, napreduju i rastu zajedno. Oni su sjajni ljudi, prijatni, saradljivi i prijateljski nastrojeni, i taj moj utisak se od prvoga dana do danas nije promenio. Radio sam na nekoliko razlicitih projekata i svuda sam imao prilike da ucim i pokazem svoje vestine. Dopadaju mi se benefiti kao sto su fit-pass, privatno zdravstveno osiguranje, fleksibilno radno vreme, pohadjanja kurseva o trosku firme itd. Menadzment je otvoren za ideje.

Zamerke

Nemam narocite zamerke. Jedino mogu da kazem da je firma relativno mlada, postoji od 2021, i na pocetku jeste bilo organizacionih "problema" ali su menadzment, kao i svi clanovi tima, uspesno prevazisli taj period.

DevOps

Pozitivno

Tim u kojem sam radio je izuzetno dobar i profesionalan. Sta vise, moze se reci da su oni zapravo nosioci firme i jedini razlog zasto do sada nije propala. Plata je redovna.

Zamerke

Ufff, pa da pocnemo. Firma je klasicna outsourcing firma, tako da se mnoge odluke donose na nacin da zadovolje i impresioniraju klijenta, a ne kako bi projekat bio odradjen kako treba. Velika vecina projekata je odradjena "neka samo radi". DevOps tim se nije pitao za veliku vecinu arhitektualnih odluka na samom projektu, sto je prouzrokovalo da mnoge stvari budu ocajno odradjene samo kako bi se reklo da radi i da je ispunjeno zadato. Mnogi ljudi su zaposleni bez adekvatnog znanja iz razloga sto su bliski sa direktorima ili zato sto malo kostaju, tako da i sam rad koji izvrsavaju nije kvalitetan, sto se na kraju nekako uvek prelamalo na DevOps timu i tome kako se mi za sve cekamo, iako su mnoge stvari bile zatrazene danas za juce. Ljudi koji su valjali su masovno dobijali otkaz iz razloga sto su ili previse kostali ili se menadzmentu nisu dopali, sto je izazvalo da sprintovi postaju sve gori i gori kako vreme prolazi. Mnogim ljudima je otkaz bio udeljivan u nezgodno vreme, npr. pred Novu Godinu, bez ikakve najave. To ne bi bio toliki problem jer se takve stvari desavaju u ovoj industiriji, ali je problem sto je prethodnih meseci isla prica sa vrha kako toga nece biti, a znalo se da hoce, cime su brojni ljudi dovedeni u jako teske situacije. Preporuka zaobici firmu!

Tehnologije

QA

Pozitivno

Kao osoba koja nije baš "socijalna", jako sam se brzo opustio uz sjajne kolege u Neotech-u. I evo sada, nakon godinu dana, uz opciju da radim od kuće, obožavam da dođem u kancelariju, popijem kafu sa kolegama, ispričam se i nasmejem. HR tim je ljubazan, uvijek spreman da izađe u susret za bilo kakva pitanja. Projekti na kojima radim su jako zanimljivi i raznovrsni. Vlasnici su dobri "down to earth" ljudi s kojima može opušteno da se razgovara.

Zamerke

QA

Pozitivno

Redovna plata, rad od kuce, pristojni benefiti, timski atmosfera odlicna.

Zamerke

Nista vredno pomena.

Lead

Pozitivno

Odlicna prilika za ucenjenje modernih tehnologija, kao i samog menadzmenta. Kolege su sjajne i radno okruzenje je jako prijatno. Tako da su uslovi za rad i napredovanje po meni i vise nego zadovoljavajuci.

Zamerke

Nemam zamerki

Tehnologije

QA Specialist

Pozitivno

Nema

Zamerke

Neprekidno zapošljavanje i otpuštanje prvom prilikom. Neodgovorno poslovanje. Sve ostalo je već napisano. HR jako loš a nije dobio otkaz što je jako čudno a oni bi trebali prvi da lete.

Tehnologije

Software Engineer

Kako je izgledao proces

Software Engineer

Pozitivno

25 dana godišnjeg, plata na vreme

Zamerke

Bez mogućnosti za napredak. Ne ulaže se u razvijanje zaposlenih. Kompanija koja nema cilj. Jedini moto je uzmi pare od klijenta. Možda jedan stabilan klijent gde je sa tim rad u kompaniji nestabilan što dokazuju otkazi po principu danas za sutra. Jedan deo kolega se zaposlio preko poznanstava sa direktorima. Kako su se zaposlili takva im je i stručnost. Zanimljivo je da organizuju humanitarne akcije gde zaposleni doniraju novac a bitan momenat humanosti je da se to šeruje na mrežama radi marketinga a nisu humani prema svojim zaposlenima kojima dele otkaz zimi usred praznika gde nude sporazumni raskid ugovora. Oprema za rad na zavidno lošem nivou. Veliki pritisak na projektima jer se ne zna ko šta koga i kako. HR-u ne veruj ništa i nikada, u toj službi 3 osobe od kojih je jedna sestra od CTO druge dve se igraju dobar/loš policajac sve u cilju da te plate što manje i otpuste što brže za njih si samo potrošna roba. Ukoliko ti se na LN javi HR iz ove kompanije i ima crnu kosu odmah je blokirajte i uštedećete pola svog zdravlja. Malo je konfuzno ovde sa recenzijama ili je 5 ili je 1. Osoba koja je ostavila 5 je HR ili njihov potrčko ili znate osobe sigurno koje su ljigave i uradile bi sve za veću platu da se uvuku nadređenima i pokažu se kao dobri i poslušni.

Tehnologije